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和公司签的协议 没有给我有效么
...
公司
名称,法人变更了,我要重新签劳动
合同吗
?
答:
不需要。用人单位法定代表人(法人是
公司
并非个人)变更,不影响劳动
合同
履行,不需要重新
签订
劳动合同。用人单位要求重新签订劳动合同的,应当按照劳动合同变更的法律规定办理,即协商一致,不能协商一致的继续按照原合同执行。用人单位法定代表人变更,是否在工商局登记,与劳动者劳动合同履行无关,劳动者不能...
我
和公司签订了
这个
协议
,公司可以在我
没有
犯任何过错的时候,将我开除吗...
答:
如果
合同
是这么写的人家就有权利开除你,如果合同上
没有
这么一条那么
公司
是没有权利开除你的,那要看合同上有没有你说的”公司在你没有犯错的情况下降你开除“ 合同上有这条的话 ,合同时
有效
的 ,如果没诶有合同就没什么效益。以上说的就是指你提供的这一条说的! 建议你去找个律师问一问 ...
...一直没帮我办理入职,也
没有签合同
,因为个人原因想离职,能拿到工资吗...
答:
员工试用期内辞职,可以拿到工资;如果双方
没有
约定试用期的,劳动者要解除劳动
合同
,必须提前30天向用人单位提交辞职书。1、根据《中华人民共和国劳动法》第八十九条规定:用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门给予警告,责令改正;对劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。工资应当...
公司
和员工签劳动
合同
,在第一份合同还
没有
到期的时候又
签了
第二份劳动...
答:
前后同时签两份劳动
合同
是不合法的,同一个职员在同一个时间段内,只能与一个单位建立劳动关系,若是同时
签署了
两份劳动合同,此时就已经是违法了,若是单位由于其签署双份合同而权益受到侵害,此时单位可以要求该职员支付赔偿金。法律分析用人单位只要发生了用工行为,与员工形成了劳动关系,即使是
没有
签...
...2020年4月入职
了
一家国企,当时并
没有
说是劳务派遣用工,等到试用期合...
答:
二、劳务派遣工:派遣
公司
或者实际用工单位至少一方需要和员工
签订
《劳动合同》(不签违法),双方协商任何一方给提供社保、发放工资;实际用工方不想使用劳动者,将其退回给派遣公司,派遣公司再给劳动者做用工安排,
没有
工作期间派遣公司按照最低工资标准发放工资;三、临时工:可以不
签合同
,也可以签订...
我在一家
公司
上班,
没有签合同
,但是我辞职时老板同意了的,现在我的工资...
答:
如果你是有工资卡的,那更容易,直接把你几个月
公司给
你支付的费用做你实际工资收入情况的证明,你没犯错,公司不能够扣你钱,而且你也没签什么东西。跟他说
没跟
你钱劳动
合同
已经违法了,现在还扣工资,这样不行。你大度点就直接要回原来的工资就算了,要是连这个都不同意,那么我只好去申请劳动仲裁...
主播
跟公司签合同有
用
吗
答:
若任何一方违约都将可能承担相应的违约责任。如公司无违约行为,主播不直播将极有可能构成违约,需要承担相应的违约责任。具体仍需要根据
合同
以及根据实际履行情况。根据民法意思自治原则、在双方真实意愿达成一致的情况下所为民事法律行为
有效
。因此主播和线下直播经纪
公司签署
劳动合同是合法行为。 合同规定、由...
...6月份才毕业,现在只能签三方
协议
,签三方协议,
公司有
义务帮员工...
答:
三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定,
有效
期为:自
签约
日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护,有些用人单位如许多外企在确定录用时(注:在到用人单位报到前),就同时要求和毕业生
签订
一份类似劳动合同
的协议
;而更多的用人单位则要求...
公司没有给我签合同
,却给我买保险了
答:
1.在
公司
工作了半年,公司一直都
没有签合同
,但是前几天却给我们买了保险,请问这是怎么回事?根据《新劳动合同法》规定,用人单位必须与劳动者
签订
用工合同书。社保是强制保险,看得出单位不买都不行了。2.买保险都是公司一部分,自己交一部分,可是我们公司却全部都从我们得工资里面扣。(比如原来...
我在
公司
工作了5个月给解雇,但是一直无
签合同
,工资是发现金,不用打卡...
答:
第四,申请服务客户出具证明。在用人单位既
没有签订
劳动
合同
也没有缴纳社会保险,工资也是现金发放,而且劳动者也没有保留
有效
证据的情况下,劳动者可以尝试让接受过服务的
公司
客户为自己出具证明。如果客户是公民,则需作为证人出庭,如果是法人单位则需要加盖单位公章的书面证明。
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